Módulo de Gestão de tempo – Página: 4

set2020/09/2024Dificuldades, é Mãe, Estava Insatisfeito(a), Estava sem resultados, Módulo de Gestão de tempo, Módulo de Inteligência Emocional, Módulo de Método Black, Módulo de Produtividade, Não tinha dinheiro, precisou falar com marido, Santander, Sofreu pressão no banco

De bancária à beira da desistência ao topo do banco, ela transformou sua carreira em dois anos superando o vitimismo e conquistando o título de Top dos Tops – Andreia Salgado

Andreia Salgado, do Santander, compartilha uma experiência de transformação através da mentoria da Black. Inicialmente em dúvida sobre o investimento, ela ressalta que o valor não é caro, pois o retorno pessoal e profissional compensa cada centavo. Para aqueles incertos sobre o custo, ela afirma que o mais caro seria investir em algo que não entrega o prometido – o que não é o caso da Black. Andreia é do interior de Rondônia, mãe de dois meninos, e destaca que a família é sua força motriz. Ela expressa gratidão ao apoio do marido, que cuidou dos filhos enquanto ela se…

set1919/09/2024Estava sem resultados, Gerente, Módulo de Gestão de tempo, Módulo de Método Black, Módulo de Produtividade, Não tinha dinheiro, Sicoob, Sofreu pressão no banco

Do Caos da Pandemia à Elite Financeira. Ele transformou sua insegurança em sucesso com o método Black Bankers”- Eloi Gustavo

Eloi Gustavo, Gerente de Cooperativa no Sicoob, estava inicialmente cético em relação à mentoria da Black Bankers. Ele via a Black nas redes sociais e se perguntava se o investimento valeria a pena. No entanto, tudo mudou quando foi transferido para uma nova agência no Bradesco, onde se sentiu desafiado e percebeu que sua experiência anterior não seria suficiente para lidar com a nova realidade. Ao voltar de férias, Eloi enfrentou um período difícil, especialmente com o comércio fechado e sem conhecer os clientes. Apesar dos desafios, ele decidiu investir na mentoria da Black, e essa foi uma decisão transformadora.…

set1919/09/2024Estava desorganizado(a), Estava sem foco, Gerente Híbrido, Módulo de Gestão de tempo, Módulo de Inteligência Emocional, Módulo de Produtividade, Não tinha tempo, Sicredi

Como ele venceu desafio de quase demito e acelerou seu crescimento em menos de 6 meses- Luiz Kraide

Luiz Kraide, Gerente Híbrido no Sicredi, compartilha sua trajetória de sucesso desde que começou a aplicar as lições da Black, especialmente na área de gestão de tempo, que era sua maior dificuldade. Ele acredita que a chave para o sucesso foi aprender e executar constantemente, mencionando que em cerca de seis meses foi promovido ao cargo de gerente de plataforma no Banco Itaú. Luiz enfatiza que o verdadeiro diferencial não está apenas em aprender, mas em colocar o aprendizado na prática Antes de sua transformação, Luiz tinha dúvidas sobre seu próprio valor, mas as aulas da Black o ajudaram a…

set1919/09/2024Caixa Econômica, Dificuldades, Estava desorganizado(a), Estava despreparado(a), Gerente PJ, Módulo de Gestão de tempo, Módulo de Inteligência Emocional, Módulo de Produtividade

De empresário perdido e sem experiência bancária a gerente de atacado: Artur alcançou o topo em apenas 2 anos com a Black Bankers!- Arthur

Arthur, gerente PJ no segmento de atacado da Caixa Econômica Federal, vivia um momento desafiador no início de sua carreira bancária, sentindo-se despreparado e sem apoio. Determinado a crescer, começou a buscar conhecimento por conta própria e conheceu a Black Bankers pouco antes da pandemia. A mentoria se tornou sua referência para ser um bancário de destaque. Em 2020, sua agência se destacou, alcançando o 3º lugar na Superintendência Estadual de Florianópolis, o que resultou na promoção de Arthur a assistente, onde gerenciou uma carteira devido à ausência de gerentes. Após quase um ano e meio acompanhando a Black, Arthur…

set0606/09/2024Gerente Geral, Itaú, Módulo de Gestão de tempo, Módulo de Produtividade, Módulo de Prospecção de Clientes, Não tinha dinheiro

A vendedora de Frango que conseguiu uma vaga no Itaú, foi promovida a gerente geral e ganhou o maior prêmio do Itaú por dois anos consecutivos- Kelly Bernardino

Kelly Bernardino sabia que precisava de um diferencial para entrar em um banco grande e alavancar sua carreira. Determinada a transformar sua vida, ela tomou uma decisão ousada: fez um empréstimo para pagar a Black Bankers, acreditando que o curso seria um divisor de águas. E foi exatamente isso que aconteceu. Ciente da importância das certificações no mercado financeiro, Kelly não se contentou com o mínimo. Em vez de buscar apenas a CPA 10, ela foi direto para a CPA 20, estabelecendo um rigoroso plano de estudos. Seu esforço e dedicação a destacaram dos demais candidatos, permitindo que ela conquistasse…

set0606/09/2024Estava desorganizado(a), Estava sem resultados, Gerente Geral, Itaú, Módulo de Encantamento a Clientes, Módulo de Gatilhos Mentais, Módulo de Gestão de tempo, Módulo de Método Black, Não tinha dinheiro

Com as técnicas de vendas e organização aprendidas na mentoria saiu de Gerente de Relacionamento, e se tornou Gerente Geral.- Paulo Torso

Paulo Torso entrou na Black Bankers em 2020, no exato momento em que recebeu sua primeira PLR cheia. Com a convicção de que aquele investimento seria um divisor de águas em sua carreira, ele decidiu aplicar parte da PLR no curso, apostando que a mentoria poderia lhe dar as ferramentas que precisava para se destacar. E ele estava certo. Logo após a retomada das metas pós-pandemia, Paulo começou a se destacar, utilizando as técnicas aprendidas na Black. Uma das lições mais importantes que ele implementou em sua rotina de trabalho foi a de que “não existe contato vazio”. Cada interação…

set0606/09/2024Bradesco, Dificuldades, Estava sem resultados, Gerente PJ 3, Módulo de Gestão de tempo, Não tinha dinheiro, Não tinha tempo, precisou falar com a esposa, Sofreu pressão no banco

De gerente estagnado e inseguro a líder de alta performance no Bradesco. Conquistou duas promoções em menos de dois anos com o método Black- James

James enfrentou uma decisão difícil ao considerar entrar na Black Bankers. Sem condições financeiras imediatas, ele e sua esposa tomaram uma medida drástica: venderam um dos carros da família para pagar o curso. Embora a venda tenha trazido desafios adicionais, ele confiava em seu potencial e acreditava que o curso era um investimento no futuro. Ao iniciar a Black, James sentiu-se sobrecarregado com o conteúdo e a aplicação prática. Contudo, foi nas aulas de organização de tempo que ele percebeu uma verdade importante: o tempo existe, mas precisa ser bem gerido. Antes, ele nem conseguia ir à academia, mas ao…

set0505/09/2024Dificuldades, Estava desorganizado(a), Estava Insatisfeito(a), Estava Insatisfeito(a), Estava sem foco, Estava sem resultados, Gerente, Itaú, Módulo de Gestão de tempo

De desempregada e estagnada a Gerente Promovida em 5 Meses – Ana Paula Bueno

Ana Paula Bueno viveu um dos momentos mais desafiadores de sua vida ao ser desligada do Bradesco, onde havia trabalhado por 11 anos. Sentindo-se estagnada na zona de conforto, ela sabia que precisava de uma mudança. Em meio a essa crise pessoal e profissional, Ana Paula encontrou a Black Bankers em meados de 2021, através de uma propaganda sobre CPA-30 que chamou sua atenção. Decidida a se reinventar, mesmo desempregada, ela conversou com seu esposo sobre o risco de investir na mentoria. Em menos de um mês após ingressar na Black Bankers, Ana Paula conseguiu uma nova colocação no Santander,…

ago2626/08/2024Caixa Econômica, Dificuldades, Estava sem resultados, Gerente Operacional, Módulo de Gestão de tempo, Módulo de Inteligência Emocional, Módulo de Investimentos, Módulo de Método Black, Queria sair da zona de conforto

Transformou sua Carreira saindo da Insegurança e sem Direção para destaque no banco- Rafaela Silva

Rafaela Silva, da Caixa Econômica Federal, encontrou na Black Bankers o impulso que precisava para sair da zona de conforto e conquistar seu espaço no mercado financeiro. Enfrentando desafios na gestão de tempo e aplicação das técnicas, ela superou inseguranças e desenvolveu maturidade profissional, especialmente em investimentos. O conhecimento adquirido na Black, além de complementar o que o banco oferece, a preparou para promoções e trouxe reconhecimento, inclusive com elogios de profissionais respeitados. Hoje, Rafaela se destaca por seu protagonismo e desempenho, provando que investir em si mesma foi a melhor decisão para sua carreira.

ago0202/08/2024Bradesco, Caixa, Dificuldades, Estava sem confiança, Estava sem resultados, Módulo de Gestão de tempo, Módulo de Inteligência Emocional, Não tinha dinheiro, Não tinha tempo, precisou falar com marido

De Caixa Insegura a Consultora Financeira Confiante em apenas 6 Meses – Flavia

Flavia, atualmente caixa no Bradesco, encontrou na Black Bankers o caminho para uma transformação profissional e pessoal. “Você tem que se dedicar e aplicar o que está na plataforma, do Módulo Zero ao Módulo 10, abordando inteligência emocional, gestão de tempo, e produtos. Os gatilhos mentais são essenciais e funcionam muito bem,” afirma Flavia. Com o objetivo de se tornar gerente de alta renda, Flavia enfatiza a importância da certificação e do aprendizado contínuo. “Hoje sou caixa, mas não preciso me comportar como um. O meu propósito é agregar conhecimento e evoluir constantemente,” diz ela. Ao participar dos desafios da…