De mãe tentando entrar no banco por 3 anos a promovida em 3 meses: como Lana virou o jogo com a Black Bankers e conquistou sua vaga no Itaú!- Lana
Caixa, é Mãe, Estava despreparado(a), Itaú, Módulo de Método Black, Não tinha dinheiro, Não tinha experiência

De mãe tentando entrar no banco por 3 anos a promovida em 3 meses: como Lana virou o jogo com a Black Bankers e conquistou sua vaga no Itaú!- Lana

Lana, uma jovem profissional que sempre sonhou em trabalhar no mercado financeiro, vivenciou uma transformação impressionante em sua carreira ao apostar na Black Bankers. Mesmo antes de entrar na área bancária, Lana já acompanhava as lives gratuitas da Black Bankers, fazendo anotações durante o trabalho e absorvendo o máximo de conhecimento possível. Quando surgiu a oportunidade de fazer a mentoria completa, ela não hesitou, mesmo ouvindo comentários de que investir tanto dinheiro em uma mentoria seria arriscado. Para Lana, o curso era muito mais do que uma simples aposta, era o caminho certo para alcançar seus sonhos. A trajetória de…

De uma bancária recém-ingressa sem direção a uma conecedora de investimentos com o CEA em 10 meses com o método Black Bankers! – Bianca Caravante
é Mãe, Estava desorganizado(a), Itaú, Módulo de Investimentos, Módulo de Método Black

De uma bancária recém-ingressa sem direção a uma conecedora de investimentos com o CEA em 10 meses com o método Black Bankers! – Bianca Caravante

Bianca Caravante, uma jovem bancária de Dourados, Mato Grosso do Sul, passou por uma transformação pessoal e profissional ao participar da Black Bankers. No início, ela enfrentou grandes desafios, como acordar às 4h30 da manhã para participar do “Desafio da Madrugada”. Bianca confessa que sentiu vontade de desistir, mas se manteve firme e, aos poucos, começou a se sentir mais engajada e apaixonada pelo processo de aprendizado. A vontade de Bianca de se aprofundar na área de investimentos surgiu após o “Desafio de Investimentos” da Roberta, que despertou nela o desejo de tirar a certificação CEA. Antes disso, ela pouco…

De jovem aprendiz rejeitado a Gerente de Conquistas em tempo recorde. Ele elevou seu desempenho no Itaú, aplicando gatilhos mentais e organização!- Cristiano
Estava desorganizado(a), Estava Insatisfeito(a), Gerente de Conquistas (PJ), Itaú, Módulo de Gatilhos Mentais, Módulo de Gestão de tempo, Módulo de Método Black, Sofreu pressão no banco

De jovem aprendiz rejeitado a Gerente de Conquistas em tempo recorde. Ele elevou seu desempenho no Itaú, aplicando gatilhos mentais e organização!- Cristiano

Cristiano, Gerente de Conquistas no Itaú, acredita que o sucesso é fruto de método, execução e esforço. Desde o início de sua carreira no banco, ele agarrou todas as oportunidades que surgiram, valorizando o trabalho duro. Mesmo com uma rotina puxada, viajando uma hora e meia todos os dias para chegar ao trabalho, ele aproveita esse tempo para estudar inglês e extrair conteúdo de Black Bankers. Para ele, o comprometimento e a dedicação são fundamentais, e o networking é importante, mas precisa ser genuíno. Cristiano conheceu os Black Bankers por meio de postagens no Instagram e e-Books. Ao seguir o…

De 8 anos no caixa a gerente PJ com a Black Bankers, ela venceu bloqueios e conquistou confiança para liderar o setor!- Vanessa Araújo
Caixa Econômica, Estava despreparado(a), Gerente de Empresas, Módulo de Método Black, Módulo de Prospecção de Clientes

De 8 anos no caixa a gerente PJ com a Black Bankers, ela venceu bloqueios e conquistou confiança para liderar o setor!- Vanessa Araújo

Vanessa Araújo, formada em economia, percebeu que pouco do que aprendeu na faculdade se aplicava à realidade prática do seu trabalho. Foi ao entrar na Black Bankers que sua carreira começou a mudar de verdade. Com três anos de formada e já no setor bancário, Vanessa enfrentou situações desafiadoras, como seu primeiro caso de Giro Franquia, onde conseguiu ajuda da comunidade da Black e resolveu o caso com sucesso. O ponto de virada veio quando um gestor a marcou em um post da Black, o que despertou sua curiosidade. Inicialmente, Vanessa achou as ideias de Testa fora da realidade, mas…

De feedbacks negativos a 130% de metas batidas no Santander- Janine ximenes
Dificuldades, Estava Insatisfeito(a), Estava Insatisfeito(a), Estava sem confiança, Gerente, Módulo de Método Black, Módulo de Seguros, Queria sair da zona de conforto, Santander, Se sentia perdido(a), Sofreu pressão no banco

De feedbacks negativos a 130% de metas batidas no Santander- Janine ximenes

Janine Ximenes, gerente de uma nova agência do Santander em Caxias, Maranhão, vivia um momento difícil em sua carreira quando conheceu a Black Bankers. Após contrair COVID, ela temia que sua trajetória bancária estivesse chegando ao fim. No entanto, ao começar a aplicar o método da Black em fevereiro de 2021, sua performance mudou completamente. Janine passou a entregar metas de forma consistente, expandiu sua carteira de clientes e recebeu elogios de seu regional. A mentoria da Black ajudou Janine a abandonar o vitimismo e a assumir responsabilidade por sua carreira. Ao trabalhar em seus pontos de melhoria e adotar…

Após 8 meses de dedicação transforma sua carreira de gerente de varejo de alta renda- Fabiane Pires Assis
Caixa Econômica, Estava Insatisfeito(a), Gerente de Relacionamento Alta Renda, Módulo de Consultoria Pessoa Jurídica, Módulo de Método Black, Queria sair da zona de conforto

Após 8 meses de dedicação transforma sua carreira de gerente de varejo de alta renda- Fabiane Pires Assis

Fabiane Pires Assis, gerente de relacionamento de alta renda, experimentou uma verdadeira transformação em sua carreira após ingressar no Black Bankers em dezembro de 2020. Antes disso, Fabiane já trabalhava no setor bancário, mas sentia que faltava algo em sua trajetória. A mentoria da Black foi o divisor de águas que a fez buscar mais e querer se destacar em sua profissão. Foi durante sua participação na Black que Fabiane começou a estudar para o CEA (Certificação de Especialista em Investimentos), um passo essencial em sua carreira. Em julho de 2021, ela decidiu o CEA, e em dezembro do mesmo…

De estagiária aos 29 a Gerente Van Gogh. Em apenas 8 meses, Sara foi promovida duas vezes e triplicou suas vendas com o método dos Black Bankers!- Sara Rodrigues
Estava Insatisfeito(a), Estava sem resultados, Gerente Van Gogh, Módulo de Gestão de tempo, Módulo de Inteligência Emocional, Módulo de Método Black, Módulo de Pipeline, Não tinha tempo, Santander, Tinha Insegurança

De estagiária aos 29 a Gerente Van Gogh. Em apenas 8 meses, Sara foi promovida duas vezes e triplicou suas vendas com o método dos Black Bankers!- Sara Rodrigues

Sara Rodrigues iniciou sua carreira no mercado financeiro aos 29 anos, era uma estagiária mais velha contratada pelo Santander. Seu desejo de crescer rapidamente era evidente, e apesar de bater 100% das metas, sentia que faltava algo para dar o salto em sua carreira. Ao descobrir o Black Bankers no Instagram, por meio de uma colega que já estava colhendo resultados com a mentoria, Sara decidiu se inscrever na turma 9. A partir desse momento, sua trajetória no banco mudou radicalmente. Antes de entrar na Black, Sara não tinha controle sobre sua inteligência emocional, não sabia administrar seu tempo e…

De Caixa com Medo da Demissão a Supervisor Destaque: Como a Black Bankers Transformou a Carreira de Mateus Tenório em Apenas 1 Ano e Meio!- Mateus Tenorio
Módulo de Capitalização, Módulo de Investimentos, Módulo de Método Black, Não tinha dinheiro, Novo demais, Supervisor

De Caixa com Medo da Demissão a Supervisor Destaque: Como a Black Bankers Transformou a Carreira de Mateus Tenório em Apenas 1 Ano e Meio!- Mateus Tenorio

Mateus sempre acreditou em investir no desconhecido e se arriscar, comparando sua entrada na Black Bankers a comprar um ingresso para um festival sem saber as atrações. Ele reconhece que muitas pessoas gastam dinheiro em coisas que não trazem valor, e por isso decidiu arriscar na Black, com a ideia de que, se fosse bom, ele ganharia; se não fosse, aprenderia com o erro. A aposta deu certo, e a Black Bankers se tornou, para ele, não apenas uma mentoria, mas uma verdadeira “faculdade de vida e profissional”. Sua jornada começou com a preparação para a CPA-10. Embora ele estivesse…

A bancária cética que foi transformada de uma Gerente de Varejo desgasta para uma Hunter Agro no Private em apenas 8 meses com a Black- Caterine
Caixa Econômica, Hunter Agro no Private Banking, Módulo de Método Black, Se sentia perdido(a), Sofreu pressão no banco

A bancária cética que foi transformada de uma Gerente de Varejo desgasta para uma Hunter Agro no Private em apenas 8 meses com a Black- Caterine

Caterine atribui o início de sua jornada no atacado à certificação CFP, que abriu as portas para novas oportunidades. Contudo, ela deixa claro que, apesar de a certificação ser essencial, ela não garante a permanência em uma posição de destaque. O MBA em investimentos forneceu a base teórica necessária para interagir com clientes sofisticados, mas foi o conhecimento prático e a aplicação das técnicas aprendidas na Black Bankers que a permitiram não só entrar, mas também se firmar e crescer em sua carreira. Ela compara o ambiente do varejo com o do atacado, destacando como tudo parece distante no primeiro,…

De 8 anos sem promoção a destaque no Itaú. Conquistou sua promoção no Itaú em apenas 5 meses com o método Black Bankers- Cíntia
Estava sem confiança, Estava sem resultados, IMP PRO - Plataforma Digital Empresas, Itaú, Módulo de Método Black, Módulo de Produtividade, Queria sair da zona de conforto

De 8 anos sem promoção a destaque no Itaú. Conquistou sua promoção no Itaú em apenas 5 meses com o método Black Bankers- Cíntia

Cintia, após enfrentar várias dúvidas e incertezas, decidiu investir no método da Black Bankers em busca de uma mudança em sua carreira. Com uma filha pequena e dificuldades financeiras, o medo de não conseguir alcançar suas metas e pagar o investimento inicial era real. No entanto, mesmo antes de entrar para o programa de mentoria, ela já recebia apoio e dicas valiosas, o que a impressionou e a fez acreditar no potencial da Black. Ela passou por muitos desafios enquanto estava na Black, como um divórcio, retorno ao trabalho presencial e até uma cirurgia, mas nada a impediu de se…